Rekomendacje portalu Flexi.pl
Poznaj opinię zadowolonych Partnerów i Klientów, którzy skorzystali z możliwości naszego portalu i wspólnie z nami wykorzystują oraz doceniają potencjał Pokolenia Flexi!
Mieliśmy przyjemność współpracować z portalem Flexi.pl przy okazji konkursu „Apetyt na życie” wspierającego pasję, twórczość i doświadczenie pokolenia 50+. Z pełnym przekonaniem polecamy portal Flexi.pl jako niezawodnego partnera dla wszystkich, którzy pragną wspierać Seniorów zarówno na polu zawodowym, jak i społecznym. Współpraca pomiędzy nami była szczególnie owocna i inspirująca.
Jesteśmy pod wrażeniem ogromnego profesjonalizmu, z jakim portal Flexi.pl realizuje swoją misję. Działania w zakresie rozwijania umiejętności zawodowych osób dojrzałych oraz zwiększania ich aktywności społecznej są nieocenione, zwłaszcza w dzisiejszych czasach, gdy starzejące się społeczeństwo potrzebuje jak najwięcej takich inicjatyw.
Mamy nadzieję, że współpraca pomiędzy naszymi portalami przerodzi się w długotrwałe partnerstwo, inspirując i mobilizując seniorów do aktywnego uczestnictwa w życiu zawodowym oraz rozwoju w każdej sferze życia. Portal Flexi.pl zasługuje na pełne uznanie za swoje działania i profesjonalne podejście do tematu aktywizacji osób dojrzałych.
Zespół Redakcyjny Portalu eDziadkowie.pl
fot. Monika Bajkowska.
Kiedy dwa lata temu rozpoczęłam partnerską współpracę z portalem Flexi.pl, nie zdawałam sobie jeszcze sprawy, jak szybko współpraca zaowocuje nowymi pomysłami i ideami oraz stanie się znakomitym sposobem na popularyzację wysokiej jakości stylu życia osób dojrzałych. Promowanie aktywności w wielu obszarach naszego życia — stanowi w dzisiejszych czasach ogromną wartość, bowiem to od nas zależeć będzie nie tylko nasza kondycja fizyczna, intelektualna, a nawet artystyczna!
Wiadomo, że przez lata wszyscy zmieniamy się, lecz stajemy się jednocześnie bardziej świadomi tych zmian i własnych potrzeb. Dokonujemy więc takich też wyborów.
Wprawdzie podążamy wciąż starymi, sprawdzonymi ścieżkami, jednak poszukujemy równocześnie nowych, bogatszych w doznania i wiedzę dróg własnego rozwoju, których niedane nam było odkryć wcześniej. Dlatego właśnie tak cenne są w naszym dojrzałym życiu nowe kontakty, nowe wyzwania, cele i motywacje, aby je realizować. A portal Flexi.pl pomaga nam zrozumieć, że wiek to tylko liczba!
Elżbieta Sęczykowska.
Współpraca z Flexi.pl była dla nas niezwykle inspirującą i owocną przygodą. Portal Flexi.pl stanowi pionierską inicjatywę na polskim rynku, skierowaną do pokolenia 50+, oferującą wsparcie w zakresie poszukiwania pracy, poszerzania wiedzy i zdobywania kwalifikacji. Co więcej, Flexi.pl aktywnie przeciwstawia się stereotypom dotyczącym dojrzałych pokoleń, promując wartość i potencjał osób w wieku 50+.
Jesteśmy pod wrażeniem zaangażowania Flexi.pl w działania na rzecz aktywizacji zawodowej, społecznej i prywatnej pokolenia 50+. Ich inicjatywy, takie jak ogólnopolski plebiscyt „21 Osób Flexi na XXI wiek” czy patronat nad projektem „Dzień Kariery Kobiety w IT", świadczą o głębokim zrozumieniu potrzeb rynku oraz determinacji w dążeniu do zmiany postrzegania roli dojrzałych pracowników w środowisku zawodowym.
Nasza współpraca, zwłaszcza w ramach konkursu „Apetyt na życie", była dowodem na to, że Flexi.pl jest nie tylko platformą, ale także partnerem, który rozumie i docenia wartość merytorycznego wsparcia. Ich otwartość na innowacje, gotowość do współpracy i dążenie do doskonałości czynią z Flexi.pl idealnego partnera dla każdej organizacji, która pragnie w pełni wykorzystać potencjał pokolenia 50+.
Z pełnym przekonaniem polecamy Flexi.pl jako wiarygodnego i wartościowego partnera w dziedzinie aktywizacji zawodowej i społecznej pokolenia 50+.
Z poważaniem
Future Collars
Flexi.pl to portal ze wspaniałą misją oraz doskonałe narzędzie dla pracodawców chcących dotrzeć ze swoją ofertą do wykwalifikowanych pracowników w wieku 50+. Filozofia rekrutacji Hays to stawianie wyłącznie na kompetencje, niewykluczanie żadnej z grup pracowniczych oraz zmiana stereotypowego myślenia o dojrzałych pracownikach. Dzięki Flexi.pl możemy nie tylko aktywizować osoby z pokolenia Silver, ale również współtworzyć wysokiej jakości treści edukacyjne, które przyczyniają się do pozytywnych zmian na polskim rynku pracy.
Hays Polska.
Mam okazję akcyjnie współpracować z portalem Flexi.pl, który wnosi bardzo dużo ciekawych i wzmacniających treści dla Pokolenia 50 plus, którego szeregi sama zasilam. W ostatnim czasie projekt „Apetyt na życie", którego byłam Partnerem, pokazywał wspaniałe historie osób dojrzałych, dla których wiek nie jest przeszkodą do realizacji swoich pasji.
Pracując z klientami w obszarze coachingu kariery, zawsze zachęcam ich do zapoznania się z bogatymi artykułami dotyczącymi zarówno wątków wzmacniających odporność psychiczną, jak sobie radzić w trudnych sytuacjach na rynku pracy, jak również merytorycznych, np. jak prowadzić swoją działalność czy też porad prawnych. Wszystkie artykuły są tworzone przez ekspertów i praktyków w swojej dziedzinie, co stanowi dodatkową, ogromną wartość dla korzystających. Dodatkowym atutem tego portalu są ogłoszenia o pracę.
Polecam zarówno współpracę, jak również sięganie do zawartości Flexi pl.
Dorota Hetmańczyk-Żuchalska, coach kariery, wspiera w procesie szukania i zmiany pracy.
