Servant Leadership - wiedza i doświadczenie.

Jacek, Warszawa

Obserwuj

Szczegóły profilu

Sylwetki zawodowe
Servant Leadership - wiedza i doświadczenie.

Kontakt: Jacek Modliński

Miejscowość: Warszawa (+100 km), woj. mazowieckie

Dyspozycyjność:

  • Od poniedziałku do piątku: 9:00 - 20:00
  • Każdy dzień: 9:00 - 20:00
  • Konkretny dzień: 9:00 - 20:00

Umiejętności:

  • Biuro/ Administracja
  • Consulting/ Doradztwo
  • HR/ Rekrutacja
  • Inne/ Pozostałe
  • Zarządzanie/ Kadra kierownicza
  • Usługi inżynierskie/ techniczne

Opis specjalisty

Zarządzanie:

  • Zarządzanie operacyjne spółkami celowymi.
  • Zarządzanie działalnością bieżącą, rozwojem, restrukturyzacją.
  • Zarządzanie działami i zespołami pracowników, budowanie i rozwój struktur organizacyjnych.

Rozwój Biznesu:                                                                                                                                                          

  • Badanie rynku, kreowanie możliwości biznesowych i pozyskiwania kontraktów w obszarach infrastruktury i ochrony środowiska.
  • Koordynacja działań deweloperskich dotyczących Energetyki Odnawialnej, m.in. Fotowoltaiki, Biogazowni, Termicznej Obróbki Odpadów Komunalnych, Osadów Ściekowych.                                                                                          
  • Budowanie trwałych relacji inwestorskich, współpraca z kluczowymi klientami – Inwestorami w ramach potencjalnych projektów.
  • Doradztwo, zarządzanie projektami, projektowanie, nadzory, wykonawstwo.

Zarządzanie Projektami:                                                                                                                                           

  • Kompleksowa realizacja prac projektowych i robót inżynieryjnych dot. budowy i przebudowy infrastruktury zewnętrznej. Reprezentowanie stron, przygotowanie inwestycji do realizacji, koordynacja prac projektowych i uzgodnieniowych oraz nadzór nad ich realizacją.
  • Rozwiązywanie problemów i konfliktów społecznych związanych z lokalizacją i przebiegiem inwestycji.
  • Prowadzenie stosownych działań i negocjacji w sytuacji potencjalnych sporów z mieszkańcami, urzędami oraz stronami inwestycji.

Zarządzanie Zasobami Ludzkimi:                                                                                                                                

  • Budowanie struktur organizacyjnych, działów oraz wielobranżowych zespołów projektowych.
  • Zarządzanie zespołami powoływanymi wspólnie przez poszczególne strony Inwestycji; Inwestora, GW, Inwestora Zastępczego, Biur Projektowych w ramach wzajemnej współpracy.
  • Budowanie trwałych relacji opartych na wzajemnym zaufaniu, współdecydowaniu i kompetencjach.
  • Zarządzanie strukturami płaskimi z uwzględnieniem interesów poszczególnych stron, zespołów, osób.                  
  • Kierowanie zespołami opierając się na wspólnych wartościach i celach.
  • Uwzględnianie potrzeb zespołowych i indywidualnych.Tworzenie warunków dla kreatywnego myślenia i decyzyjności.

Rozwój organizacji, coaching zespołów:                                                                                                           

  • Metodologia Agile.
  • Facylitacja zespołów.
  • Design Thinking.
  • Kreatywna Komunikacja.
  • Kata doskonalenia.

Współpraca przy projektach rozwojowych dla Firmy Konsultingowej:

  • Facylitacja modułów szkoleniowych
  • Coaching zwrotny
  • Kreatywna komunikacja

Moje wieloletnie doświadczenie menadżerskie związane jest z rynkiem budowlanym i procesem inwestycyjnym. Moją pasją i priorytetem zawsze był człowiek, jako najważniejszy "element" biznesu. W moim przekonaniu to właśnie ludzie, zespoły są fundamentem i potencjałem organizacji. Ostatnie lata studiów ugruntowały moją wiedzę z obszaru HR i pozwoliły mi rozwinąć moje umiejętności relacyjne. Chętnie z zaangażowaniem podzielę się moją wiedzą i doświadczeniem z organizacją rozwijającą się w oparciu o podobne potrzeby i wartości.

Jacek Modliński

Wydrukuj tę ofertę


Jesteś zainteresowany/a
ofertą tego specjalisty?

Wyślij zgłoszenie

Zobacz podobne oferty

Doświadczona Silverka szuka pomysłu na siebie
Obserwuj
Doświadczona Silverka szuka pomysłu na siebie
Pro Ego Training Małgorzata Zaremba, Cała Polska

Doświadczona Silverka szuka pomysłu na siebie

Sylwetki zawodowe
 Diagnoza kompetencji pracowniczych,  Assessment/Development Centre,  Tworzenie programów rozwoju pracowników,  Analiza potrzeb szkoleniowych, budowa strategii szkoleń, tworzenie programów szkoleń, dobór i przygotowanie trenerów, koordynowanie pr
Czytaj dalej
Szukam pracy biurowej, w kadrach, księgowości
Obserwuj
Szukam pracy biurowej, w kadrach, księgowości
Agnieszka, Cała Polska

Szukam pracy biurowej, w kadrach, księgowości

Sylwetki zawodowe
- sprawdzanie, wprowadzanie danych - analizowanie ofert -pisanie wniosków, zapytań -rejestrowanie pism -opisywanie faktur -ewidencja urlopów, L4 -wypełnianie formularzy ZUS PEL, UPL-1, VAT-R -wypełnianie deklaracji ZUS Z-3, ZUS Z-15, ZUS Np-7, N-10
Czytaj dalej
Inżynier z wieloletnią praktyką w sprzedaży
Obserwuj
Inżynier z wieloletnią praktyką w sprzedaży
Piotr, Warszawa

Inżynier z wieloletnią praktyką w sprzedaży

Sylwetki zawodowe
Nadzór nad pracą Przedstawicieli Handlowych, kontakty z klientami inwestycyjnymi, szkolenia produktowe dla klientów, doradztwo w zakresie doboru sprzętu,marketing , opracowanie firmowej strony www, wprowadzanie nowych produktów, serwis techniczny
Czytaj dalej
Kierownik Budowy
Obserwuj
Kierownik Budowy
Janusz, Cała Polska

Kierownik Budowy

Sylwetki zawodowe
Uprawnienia budowlane o specjalności konstrukcyjnoi budowlanej w pełnym zakresie. Nadzorowanie i kierowanie robotami. Kosztorysowanie
Czytaj dalej